为扎实推进学院“十五五”规划编制落地，精准对标行业发展需求、优化人才培养体系、破解教学发展难题，持续深化教育教学改革、夯实高质量发展根基，近日，437必赢会员中心党委理论中心组牵头开展人才培养大走访、大调研专项工作，学院领导班子深入工商管理系、市场营销系、人力资源管理系、国际商务系、旅游管理系一线，通过专题座谈、教研研讨、面对面交流等形式，全面摸排专业建设、教学运行、师资发展、人才培养中的重点难点问题，广泛征集师生意见建议，精准赋能系部专业提质、育人提效。

座谈交流氛围务实热烈，教师们立足一线教学、育人工作实际，踊跃发言、坦诚献策，聚焦教学提质、办学保障、课程建设等核心议题展开深度交流。工商管理系教师针对日常教学运行，老师们重点反馈了课堂互动形式单一、学生课堂抬头率与参与度不足等现实问题；结合课程教学痛点，集中围绕面向理工科学生开设的通识课程《管理学通论》展开深入研讨，全面梳理课程授课难点、学情适配问题及教学优化瓶颈。人力资源管理系、市场营销系部围绕课程思政建设展开研讨，探索如何将思政元素与专业课程内容相结合，以培养学生的批判性思维和创新意识；引导学生在实践中学习和思考。

国际商务系围绕数字经济、人工智能、国际商务新业态、现代服务业和未来产业发展趋势，进一步优化课程体系，强化实践教学、案例教学和数智化能力培养进行探讨。旅游管理系聚焦智慧文旅产业发展风口，重点探讨智慧文旅相关课程融入现有课程体系的优化方案，持续完善专业课程架构、贴合行业发展前沿。此外，全体教师围绕课堂教学提质、教学方法创新、科研方向凝练、师资能力提升等关键工作分享经验、剖析问题，提出一系列贴合系部实际、可落地、可见效的改进举措。

院领导班子认真倾听、逐条记录师生意见诉求，现场与教师深入交流、答疑解惑，针对性探讨解决方案，精准掌握系部教学运行、人才培养推进过程中的实际困难与发展堵点。此次调研有效搭建起院级与系级高效沟通桥梁，为后续靶向整改、精准施策奠定坚实基础。

此次系列大走访大调研活动坚持问题导向、需求导向、结果导向，既是一次摸清实情、精准问诊的深度调研，也是一次统一思想、凝聚共识的工作部署。通过深入系部一线、直面师生诉求、对标行业需求，学院全面梳理了各专业人才培养、教学管理、专业建设的优势与短板，进一步明晰了“十五五”期间系部发展目标、改革重点和育人方向。

下一步，437必赢会员中心将以本次调研成果为重要抓手，系统梳理汇总各类意见建议与问题清单，建立台账、细化举措、逐项落实、闭环整改。持续优化人才培养方案、完善教学保障条件、深化课堂教学改革、做强专业特色优势，不断夯实师资队伍建设、提升科研创新能力，精准培育适配新时代行业发展需求的复合型、应用型商科人才，全力推动学院人才培养质量与办学综合实力稳步提升，为学院高质量发展赋能聚力。